友達光電
AUO Corporation
友達光電成立於1996年，以提供顯示科技、系統解決方案、智慧製造、醫療照護與綠色能源等各領域具有先進技術含量的產品和解決方案服務。友達總部位於台灣，營運據點遍及亞洲、美國與歐洲，目前全球員工約41,000人。友達自2010年起連續入選道瓊世界永續性指數成份股(Dow Jones Sustainability World Index)。友達積極推動非純面板的價值轉型，歡迎跨界X跨域優秀人才加入友達。
| 公司名稱 | 友達光電股份有限公司 |
| 公司類別 | 製造業－光電光學 |
| 公司電話 | 03-5008800 |
| 公司地址 | 300 新竹市科學園區工業東三路1號 |
| 職缺內容 | 【友達校園徵才x新鮮人限定】 涵蓋 AI、軟體開發、智慧製造、資安、半導體、顯示技術、光學、電子電路及機構設計等多元技術領域。無論您專精於 Agentic AI、生成式 AI、演算法開發、全端系統開發、數位轉型應用，或對 Micro LED、光通訊、影像處理、IC 設計、射頻系統、CIM/MES 智慧製造系統充滿熱情，都能在 AUO 找到適合發揮的舞台。 歡迎電機電子、資工資管、AI、機械、物理、光電、通訊、材料、化工等相關科系同學加入，一起用科技點亮未來！ |
| 應徵方式 | https://career.auo.com/或至104搜尋"友達光電"投遞履歷(https://www.104.com.tw/company/12nokxe8)，符合資格者將有專人與您聯絡，邀約面談。熱烈歡迎電子電機/光電物理/資工資管/材料化學/機械/數學統計/自動控制/車輛等相關科系應屆畢業同學加入友達！ |
| 名稱 | 數量 | 內容 | 學歷條件 | 薪資待遇 | 福利制度 | 休假制度 | 備註 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 【2027研替暨預聘】MicroLED面板/元件開發工程師 | 3 | 1. Micro LED 光學量測、面板/畫素設計 2. Micro LED 電路/檢測電路設計、電性量測 3. 技術元件設計、新材料導入驗證 4. 技術性研究報告分析 5. 可靠度分析、實驗驗證 | 【我們在找這樣的你】 - 2027年畢業生 - 電子電機、光電物理相關科系 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027研替暨預聘】MicroLED製程開發工程師 | 3 | 1.Micro LED 開發、分析 2.Laser process 製程開發 3.新技術與新製程開發 4. 技術除錯與分析、技術文件撰寫 5. 製程優化 & 串接產品生產 | 【我們在找這樣的你】 - 2027年畢業生 - 電子半導體組、材料相關科系 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027研替暨預聘】電路設計與影像處理工程師 | 3 | 1. 單晶片/SOC控制電路設計 2. 影像處理演算法 3. 數位電路設計 4. 韌體驗證 | 【我們在找這樣的你】 - 2027年畢業生 - 電子電機工程相關科系 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027研替暨預聘】新型顯示器機構工程師 | 3 | 1. 新型顯示器應用與系統機構設計 2. 新型應用與新材料驗證及供應商開發 3. 機構設計風險評估 4. 機構異常分析與對策驗證 | 【我們在找這樣的你】 - 2027年畢業生 - 動機、機械等相關科系 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027預聘暨研發替代役】Agentic AI開發工程師 | 3 | 1. AI Agent 系統研發： 設計並實作具備「自主規劃、工具調用 (Tool Calling)、記憶管理」能力的 Agent 系統。 2. RAG 與 GraphRAG 架構優化： 負責將企業內部結構化與非結構化數據轉化為知識圖譜，並結合檢索增強生成 (RAG) 提升 LLM 輸出準確性。 3. LLM 整合開發： 開發與優化與大型語言模型互動的後端服務，包含 Prompt 模版管理、輸出解析 (Parsing) 與多代理人協作協議。 4. 系統架構維護： 確保 AI 服務於 Azure 雲端環境下的穩定性與推論效率優化。1. AI Agent 系統研發： 設計並實作具備「自主規劃、工具調用 (Tool Calling)、記憶管理」能力的 Agent 系統。 | 應屆理工碩/博 資工/資管/電機/工工 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027預聘暨研發替代役】資安研發工程師 / Security R&D Engineer | 3 | 資安自動化開發： 1. 使用 AI 協助開發自動化腳本：透過 AI 工具加速腳本撰寫、維護與優化，串接各類內外部平台、威脅情資、弱點掃描工具之API 2. 協助紅隊 (Red Team) 開發攻防輔助工具：參與紅隊攻擊模擬任務的工具開發，實作自動化掃描、資訊收集、漏洞驗證等腳本，零距離接觸真實攻防情境，累積實戰經驗 3. 維護 CTEM（持續威脅曝露管理）所需的資料工程：協助整合多來源資安資料，建立可支援持續檢測、監控與提供視覺化的平台，直接影響企業資安決策的重要工作！ 數據分析： 1. 分析內部關鍵系統日誌、行為模式 2. 協助找出可能的異常事件或可疑行為 | 應屆理工碩/博 資訊工程/資訊管理或相關科系學士 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027研替暨預聘】AI演算法開發工程師 | 3 | 1. 熟悉以下程式語言進行開發｜Python、SQL 2. 熟悉影像Framework | torch、tensorflow、opencv 3. 有容器化與部署工具經驗，Ex: Docker、DevOps、Git 4. 善於與需求單位溝通，並協助從中定焦問題 5. 有Linux作業系統開發經驗者佳 6. 有影像辨識相關領域工作經驗者佳 | 【我們在找這樣的你】 - 2027年應屆畢業資工/資管碩博士 - 擁有資料科學、機器學習、統計建模等相關領域的工作經驗 - 有良好的Python程式撰寫能力，熟悉深度學習相關工具，例如Pytorch - 熟練使用PyTorch，並具備相關模型部署經驗 - 熟悉MLOps pipeline的設計和實施，以及熟悉CI/CD和自動化測試等相關流程和工具 - 具有良好的問題解決能力和分析能力，能夠在壓力下快速優化算法性能和解決問題 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027研替暨預聘】AI應用系統開發工程師 | 3 | 1.負責AI應用系統的開發與實施 2.與工廠合作，針對產線上的痛點進行深入分析，以提升作業效率和產品品質 3.負責作業行為的數據分析，提供優化建議 | 【我們在找這樣的你】 - 2027年應屆畢業生 - 資訊工程/資訊管理相關科系 -技能要求： 1.具備AI相關背景 2.熟悉以下程式語言進行系統開發：Python、SQL 3.具備容器化與部署工具的經驗，如Docker、DevOps及Git 4.擁有系統開發、影像辨識或數值分析相關領域的工作經驗者尤佳 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027預聘暨研發替代役】營運系統數位轉型與AI應用工程師 | 3 | 系統數位轉型與AI 應用 • 負責營運（含 ERP）相關系統的開發、轉型與維運 • 參與新世代系統架構規劃與落地，協助系統現代化與技術轉換 • 推動流程自動化（含 Agent/自動化流程設計） • 建構數據分析應用並導入實務場景，支持營運與決策。 • 執行 AI 應用專案，包括模型落地、與營運系統整合，以及生產力工具或平台建置 。 • 與各單位協作，推動流程優化並導入數據分析場景；重視跨部門溝通與問題分析與解決能力。 | 應屆理工碩/博 資工/資管/人工智慧相關科系或學程 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027預聘暨研發替代役】全端工程師 (Backend-heavy / AI & Data Int | 3 | 1. 負責AWS/Azure全端開發與維護 (側重後端)。 2. 實作後端 API 與 Databricks 數據平台之整合與介接。 3. 協助數據工程開發，包含編寫 PySpark 處理流程。 4. 導入與優化 AI 開發工具，提升團隊開發效率。 | 【我們在找這樣的你】 - 2027年應屆畢業生 資訊工程/資訊管理/或相關組別 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027預聘暨研發替代役】智慧製造系統開發工程師(CIM/MES) | 3 | 1.AI 專案開發設計、落地導入 2.工廠 IoT平台系統功能開發、智能維運, 熟悉 IoT Sensor 操作 3. AI glass 相關應用開發 | 【我們在找這樣的你】 - 2027年應屆畢業生 (不符此條件者請投遞新鮮人限定以外職缺) 資工/資管/人工智慧相關科系或學程 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027預聘暨研發替代役】資安研發工程師 / Security R&D Engineer | 3 | 資安自動化開發： 1. 使用 AI 協助開發自動化腳本：透過 AI 工具加速腳本撰寫、維護與優化，串接各類內外部平台、威脅情資、弱點掃描工具之API 2. 協助紅隊 (Red Team) 開發攻防輔助工具：參與紅隊攻擊模擬任務的工具開發，實作自動化掃描、資訊收集、漏洞驗證等腳本，零距離接觸真實攻防情境，累積實戰經驗 3. 維護 CTEM（持續威脅曝露管理）所需的資料工程：協助整合多來源資安資料，建立可支援持續檢測、監控與提供視覺化的平台，直接影響企業資安決策的重要工作！ 數據分析： 1. 分析內部關鍵系統日誌、行為模式 2. 協助找出可能的異常事件或可疑行為 | 【我們在找這樣的你】 - 2027年應屆畢業生 (不符此條件者請投遞新鮮人限定以外職缺) 資訊工程/資訊管理或相關科系學士 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |
| 【2027預聘暨研發替代役】光通訊製程與材料研發工程師 | 3 | 1. 新製程與設備,新材料評估相關研發工作 2. 半導體IC載板, OSAT封裝設計與製程 3. TGV, metallization/SAP/mSAP製程,材料, 設備開發 4. 須經常出差(國內) | 【我們在找這樣的你】 應屆理工碩/博 物理/光電/電子電機/化工系 | 薪資：具市場競爭力的薪資水準，另有員工分紅、年度績效獎金、不定期激勵獎金、及特別為員工累積退休金而設置的持股信託方案等。 | 補助：結婚、生育、住院、喪葬補助、三節禮券 福委會：三節/旅遊福利點數制度、特約商店折扣、藝文活動、運動會與家庭日活動..等 | 給假：提供訂婚假、陪產假、生理假、志工假、家庭照顧假與小兒子女陪伴假...等完善的休假制度 | 【新鮮人早鳥限定】 │早鳥履歷享有優先履歷審理之資格 │加強您的履歷曝光度，搶先讓主管看到哦！ |